О ежемесячной доплате в соответствии с Указом 441

Кто имеет право на ежемесячную доплату к заработной плате?

1 .ОТВЕТ. Чтобы воспользоваться правом на доплату к заработной плате в соответствии с 441-м Указом, у работника должны соблюдаться следующие условия:

работник должен быть занят в особых условиях труда или отдельными видами профессиональной деятельности;

подлежать профессиональному пенсионному страхованию;

продолжительность специального стажа работы до 1 января 2009г. должна составлять менее половины требуемого стажа для назначения трудовой пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда или выслугу лет. Работники, у которых специальный стаж до 1 января 2009г. отсутствует, также могут воспользоваться правом на доплату.

2.ОTBET. В случае, если работник решит воспользоваться правом на ежемесячную доплату, взносы на профессиональное пенсионное страхование в бюджет фонда уплачиваться не будут. Соответственно не будет формироваться профессиональный стаж и право па профессиональную пенсию (досрочную или дополнительную). Работник получит дополнительный текущий доход вместо права на профессиональную пенсию о будущем. Таким образом, работник, занятый в особых условиях труда или отдельными видами профессиональной деятельности, сам определяет способ компенсации за такую работу.

Как работнику оформить доплату?

3.ОТВЕТ. Работнику необходимо обратиться с письменным заявлением к своему работодателю. В заявлении обязательно надо указать сведения о периодах имеющегося у работника специального стажа работы,отработанного до 1 января 2009г.

В каком размере выплачивается ежемесячная доплата к заработной плате?

4.ОТВЕТ. Размер ежемесячной доплаты к заработной плате определяется работодателем, но он не может быть меньше суммы взносов на профессиональное пенсионное страхование работника, причитающихся к уплате в соответствии с законодательством.

Так, к примеру, за медицинских и педагогических работников размер взноса составляет 4%. Поэтому минимальный размер начисленной доплаты к заработной плате медицинского или педагогического работника должен соответствовать сумме указанных взносов.

В течение какого времени выплачивается ежемесячная доплата к заработной плате по Указу № 441?

5. ОТВЕТ. Ежемесячная доплата к заработной плате выплачивается до достижения работником общеустановленного пенсионного возраста. Но в любое время до достижения общеустановленного пенсионного возраста работник может отказаться от доплаты и вернуться к уплате взносов на профессиональное пенсионное страхование, выразив свое желание в новом письменном заявлении работодателю. В этом случае работодатель начнет выплачивать взносы на профессиональное пенсионное страхование, а у работника за периоды уплаты взносов будет формироваться профессиональный стаж и право на профессиональную пенсию (досрочную или дополнительную). 

Все новости